Veľký československý prieskum a porovnávanie situácie v našich krajinách realizovali spoločnosti Profesia a LMC. Vyplýva z neho, že zaplatiť náklady na život zo svojho príjmu je na Slovensku náročnejšia úloha, ako to vidíme v Českej republike. Oproti našim západným susedom cítime tiež nižšiu istotu svojho pracovného miesta. Dáta zároveň ukazujú, že Česi sú viac zvyknutí, že si popri hlavnom príjme privyrábajú ešte inde. Ťažká situácia však k tomu núti aj Slovákov, aktuálne to rieši tretina respondentov prieskumu. Nielen peniaze sú motiváciou, aby ľudia hľadali iné možnosti práce, či uvažovali nad jej zmenou. V Česku idú po lepších benefitoch a po rovnováhe medzi prácou a voľným časom, na Slovensku je motiváciou skôr perspektíva lepšieho kariérneho rastu, či lepšie podmienky na prácu. Bude budúci rok prajný na hľadanie si novej práce, ak sa rútime do recesie? A ako sa na pracovnom trhu prejavuje starnutie populácie a v čom robia firmy chybu, ktorá ich dobehne neskôr?
Väčšina Slovákov má problém vyžiť z platu. Akú majú šancu si polepšiť?
Tridsať rokov od rozdelenia Československa je príležitosťou bilancovať a porovnávať. Zároveň máme za sebou dva ťažké roky, keď po nástupe pandémie a prišla vojna na Ukrajine, ktorej následkom je energetická kríza a zdražovanie. Ako sa to prejavilo na pracovnom trhu na Slovensku a v Česku? Väčšina ľudí má problém vyžiť zo svojho príjmu, no podiel Slovákov s ťažkosťami je oproti susedom omnoho vyšší. Najmenej tretina Slovákov je tak donútená hľadať možnosti ako si privyrobiť, alebo si hľadať lepšie platenú prácu. Praje im nadchádzajúce obdobie? V podcaste denníka Pravda analytik Tomáš Ervín Dombrovský odpovedá aj na to, ako sa na pracovnom trhu prejavuje starnutie populácie a v čom robia firmy chybu, ktorá ich dobehne neskôr.
© Autorské práva vyhradené