Slovensko vynechalo v Davose viaceré ročníky. V stredu predsa do Davosu cestuje slovenský premiér Peter Pellegrini a na diskusii sa zúčastní aj minister zahraničných vecí Miroslav Lajčák.
„V súčasnosti sa z istého uhla pohľadu nachádzame na bojisku medzi robotmi a ľudstvom. Určite sa nechceme stať otrokmi nových technológií,“ povedal jeden zo zakladateľov ekonomického fóra Klaus Schwab.
Už dnes môžu nadnárodné koncerny na základe dát z mobilných telefónov presne analyzovať nákupné zvyklosti a preferencie daného používateľa. Zneužitie týchto dát môže ovplyvniť nielen preferencie nakupovania, ale aj hlasovanie vo voľbách. Napríklad pred poslednými voľbami amerického prezidenta predala spoločnosť Facebook dáta svojich používateľov firme Cambridge Analytica. Získané informácie boli následne bez vedomia užívateľov použité na zostavenie kampane podporujúcej neskoršieho víťaza Donalda Trumpa.
Vo svete majú obrovský vplyv nadnárodné koncerny, ktoré zabezpečujú polovicu svetového vývozu a celkovo tvoria takmer tretinu svetového HDP. Podľa minuloročnej štúdie OECD dávajú nadnárodné koncerny prácu približne štvrtine obyvateľov planéty. Preto práve nadnárodné koncerny nakoniec určia, ako priemyselná revolúcia 4.0 zmení život bežných ľudí.
„My ľudia sa budeme musieť naučiť pracovať s počítačmi a so systémami, ktoré s pomocou umelej inteligencie dokážu lepšie vykonávať oveľa väčšie množstvo úloh, ako sme si v minulosti vedeli vôbec predstaviť,“ uviedol na ekonomickom fóre v Davose prezident a generálny riaditeľ spoločnosti Siemens AG Joe Kaeser.
Ten zároveň upozornil, že práve dnes zažívajú obyvatelia planéty ekonomicky najlepšie časy v histórii.
„V posledných desaťročiach globalizácia a liberalizovaný obchod vytiahli stovky miliónov ľudí z chudoby do pásma stredného príjmu,“ pokračoval Kaeser. Na udržanie tohto trendu do budúcnosti musia nadnárodné koncerny zmeniť svoj prístup a začať férovo platiť dane. Tvrdá daňová optimalizácia spojená s využívaním služieb daňových rajov dnes nadnárodným koncernom umožňuje platiť daň z príjmu vo výške 1 percenta.
Nezaplatené dane následne chýbajú pri financovaní zdravotníctva, školstva či dôchodkového systému. Napríklad spoločnosť Apple dostala od Európskej komisie minulý rok rekordnú pokutu vo výške 13 miliárd eur za využitie írskeho daňového raja. „Spoločnosť od nás očakáva, že sa budeme správať ako dobrí občania, ktorí platia svoje dane včas,“ dodal Kaeser.
Medzinárodná organizácia Oxfam však upozornila, že príjmová nerovnosť vo svete sa rok za rokom prehlbuje. Kým boháči si na svoje kontá vlani pripísali ďalšie miliardy, príjmy chudobných sa zas o čosi stenčili. Jedno percento najbohatších si v minulom roku prilepšilo o viac ako desatinu, keď im denne na účtoch pribudlo ďalších 2,5 miliardy dolárov.
VIDEO: Prečo sa nepoučíme z minulosti a aké dôsledky na ľudí a planétu môže mať ďalšie prehlbovanie príjmovej nerovnosti? Pozrite si video s expertkou na sociálnu problematiku Zuzanou Kusou zo SAV.
V prípade robotov podľa analýzy Svetového ekonomického fóra ich nasadzovanie vytvorí vo svete už do roku 2022 až 150 miliónov nových pracovných miest. No v rovnakom období z dôvodu nasadzovania automatizácie príde k zrušeniu 75 miliónov manuálnych pracovných miest. Zároveň už v roku 2025 má na jedného zamestnanca pripadať jeden robot. Aj na Slovensku už dnes existujú pracoviska, kde pracuje viac robotov ako ľudí. V jednej zmene v karosárni Porsche bratislavskej automobilky Volkswagen pracuje 700 robotov spolu s 200 ľuďmi.
Nasadzovanie robotov bude rušiť hlavne jednoduché manuálne miesta a problémy v Európe spôsobí hlavne krajinám strednej a východnej Európy. Tieto štáty totiž nemajú postavenú zamestnanosť na službách. Nasadzovanie robotov už dnes znižuje počet ľudí pracujúcich v slovenskom priemysle. V roku 2008 dosiahli ročné tržby všetkých podnikov hodnotu 72,8 miliardy eur. Domáci priemysel vtedy zamestnával 586-tisíc ľudí. V nasledujúcich rokoch počet zamestnancov klesal. V roku 2016 v priemysle pracovalo len 527-tisíc ľudí. Napriek tomu sa tržby všetkých podnikov zvýšili na 88,3 miliardy eur. Domáce firmy sa totiž počas krízy naučili efektívne vyrábať viac s menším počtom zamestnancov a oveľa lepšie výsledky dokázali dosiahnuť aj po prepustení 59-tisíc zamestnancov.
Spolu s prichádzajúcou priemyselnou revolúciou bude Slovensko v najbližších rokoch čeliť aj rastúcej výrobe elektromobilov. Na ich výrobu treba oveľa menej súčiastok ako v prípade vozidiel so spaľovacími motormi a nemecké odbory v najbližších rokoch počítajú so zrušením až 30 percent pracovných miest.